A promoção por antiguidade é a passagem do servidor efetivo de um determinado grau para o imediatamente superior da mesma classe, considerando o tempo de efetivo exercício no grau e o tempo de efetivo exercício no serviço público.
Os níveis remuneratórios do vencimento mensal básico dos cargos públicos de provimento efetivo do quadro de pessoal da Fundação são 11: A,B, C, D, E, F, G, H, I, J e K, de acordo com a lei complementar Nº 697, de 20 de janeiro de 2022. Esse tipo de promoção ocorre a cada 36 meses.